(Senior) Editor (m/w/x)

IHRE ROLLE

  • Recherche, Analyse und Publikation von crossmedialen, fachlich- und technologisch-fokussierten White Papern, Artikeln, Blogposts und Kli-entenkorrespondenz unter Berücksichtigung globaler und ökono-mischer Marktgegebenheiten
  • Aufbau und stetige Weiterentwicklung von marktrelevantem Know-How im digitalen Banken-, Versicherungs- und Gesundheitsektor so-wie hinsichtlich zukunftsweisender Technologien
  • Kongress- und Konferenzteilnahme zur aktiven Kommunikation aktu-ellster Veröffentlichungen sowie Branchen- und Technologie-relevan-ter Themenschwerpunkte
  • Knüpfung neuer Netzwerke zu relevanten Fachmedien und Exper-tengruppen
  • Synthetisierung, Kontextualisuerung, Redigieren des entwickelten Wis-sens innerhalb bestehender Klientensituationen

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt der Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften/Journalismus
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Wissensmanagement und crossmedialer Journalismus des digitalen Branchen- und Tech-nologieumfelds
  • Ausgeprägte Sicherheit in deutscher Orthographie, Grammatik und In-terpunktion sowie gute Englischkenntnisse

UNSER ANGEBOT

  • Bei CORE sind Sie Teil einer leistungsbereiten und leistungsfähigen Unternehmenskultur mit höchsten Ambitionen
  • Zusammenarbeit mit Persönlichkeiten in heterogenen und interna-tionalen Teams
  • Herausforderungen und Verantwortung bei der Arbeit, gepaart mit Be-geisterung für Ergebnisse und transparente Kommunikation
  • Eine Kultur, die Sie dazu animiert, eigene Ideen einzubringen und umzu-setzen, es gilt der Grundsatz – „Competence leads“
  • Regelmäßige Schulungen sowie zahlreiche Benefits und Services, die den Arbeitsalltag erleichtern

CORE begleitet unternehmenskritische IT-Transformationen weltweit und interagiert mit führenden Institutionen aus Industrien, in denen IT einen überproportional hohen Beitrag zum Geschäftserfolg leistet.

Dabei sind wir den Grundsätzen einer vertraulichen Zusammenarbeit, der konsequenten Ausrichtung auf Expertentum sowie einer strikten Leistungsorientierung verpflichtet.

Die Entwicklung unserer Mitarbeiter ist ein wesentlicher Baustein der Firmenkultur. Denn nur durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildung werden wir den Erwartungen unserer Klienten auf Dauer gerecht.

CORE

Barbara Fendrich
Talent Acquisition Manager

https://core.se

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